テスラは従業員に対し、数千人の従業員を解雇すると伝えた。CEOのイーロン・マスクが送った社内メモによると、この決定はコスト削減と生産性向上のためだという。ブルームバーグの報道によると、CEOは同社が全世界の従業員の約10%を削減することを決定したと述べたという。
テスラ、従業員14,000人を解雇へ
報道によると、全世界の従業員の10%を削減するという決定は、同社が約14,000人の従業員を解雇することを意味する。同社は2023年末に、全世界で14万人以上の従業員を擁していると発表していた。この解雇は、テスラが過去3年間で初めて前年比で売上の減少を経験した後に行われた。売上の減少は、世界中で電気自動車の需要が全体的に低迷していることに起因するとされている。
同社は投資家に対し、2024年には年間50%の成長率という報告よりも売上が鈍化する可能性があると警告したと報じられている。同社はまた、サイバートラックが市場に参入したばかりで、モデルYは目立ったアップデートがないまま4年目に入るなど、いくつかの車両の生産サイクルの真っ最中である。「当社が次の成長段階に備えるにあたり、コスト削減と生産性向上のために会社のあらゆる側面を見直すことが極めて重要です」とイーロン・マスク氏は述べた。
成長戦略と市場ポジションへの影響
メールには、同社の大幅な成長により、社内の一部の役職で重複する人員が必要になったと書かれていた。CEOは、これが会社として見直しの決定を下すきっかけとなり、人員削減に至ったと述べた。CEOは、この決定を残念に思うが、やらなければならないことだと指摘。「これ以上に嫌なことはないが、やらなければならないことだ。これにより、私たちはスリムで革新的になり、次の成長段階のサイクルに意欲的になれる」とマスク氏は述べた。
公式声明によると、テスラは2023年に約180万台の電気自動車を出荷した。しかし、同社は競争に打ち勝ち、高金利の影響を相殺する対策を講じたため、ほとんどのモデルの価格を大幅に引き下げなければならなかった。同社はまた、2万5000ドルで販売されるやや手頃な電気自動車を製造する計画を中止したと発表した。