主要要點

  • Binance 加速器計劃是一項全球早期職業人才計劃。這是幣安致力於培養早期職業人才和幫助塑造 Web3 行業未來的一部分。

  • 參與者將接受由幣安主要領導人主持的在職培訓和額外的教育課程。

勞動力規劃就像拼湊一個複雜的拼圖,每一塊,無論大小,都在完成整個圖像中發揮着至關重要的作用。對於幣安來說,拼圖中至關重要的一塊就是“早期職業人才”。

本博客重點介紹了我們致力於培養早期職業人才,這些新人才幫助我們開拓 Web3 行業。特別是,我們介紹了幣安加速器計劃 (BAP) - 這是我們吸引和培養全球優秀學生和應屆畢業生的戰略計劃,以及它對幣安精神的重要意義。

幣安加速器計劃

幣安加速器計劃 (BAP) 在全球範圍內引起反響,標誌着其作爲首屈一指的早期職業人才計劃的存在。它爲學生和應屆畢業生提供了豐富的旅程,參與者可以獲得在職培訓並真正接觸 Web3 行業。參與者受僱於世界各地的各種部門。我們通過由幣安主要領導人主持的啓發性和教育性課程來補充他們的實踐經驗。完成後,考慮到我們的組織要求和業務追求,表現最佳的人將進入我們的永久職位候選名單。

我們採訪了一些項目參與者,瞭解他們迄今爲止的學習歷程和經歷。HR BAP 的 Nate Nguyen 表示:“幣安從第一天起就信任我們,並賦予我們真正的責任。我被賦予了有助於實現公司目標和宗旨的任務和項目。這種級別的責任具有挑戰性,但也非常有益,因爲我可以看到我的工作在組織內的直接影響。”

我們的平面設計師 Emma de Suyrot 表示:“加入幣安後,你會立即成爲一名團隊成員,負責處理對現實世界市場產生影響的獨特項目。當然,剛開始的時候可能會有點畏懼,但一旦你找到了自己的節奏,興奮感就會油然而生,你就會開始茁壯成長。在這段旅程中,你並不孤單——每個人都會幫助你,提供指導和建議,提高你的技能。”

學院業務發展部 Mahmoud Jawwad 表示:“我的旅程始於巴黎的幣安區塊鏈周,在那裏我遇到了學院代表,幾個月後我被邀請參加面試。從第一天起,我就知道自己來到了對的公司,這裏都是高績效的員工,他們關心創造價值,致力於實現金錢自由。”

前端工程師 Jun Xiong Ong 表示:“加入幣安時,我以爲這是一個節奏快、學習難度高的環境,而幣安沒有讓我失望。然而,我沒有想到的是,我會得到如此巨大的支持和指導。我以爲我只是這臺龐大機器上的一個小齒輪,但實際上,從第一天起,我就覺得自己是團隊中有價值的一員,被委以重任和項目。”

早期職業天賦的重要性

學生和應屆畢業生擁有獨特的視角,隨時準備質疑現狀,不受傳統思維或傳統限制的束縛。利用他們天生的好奇心和學習意願可以促進創新,這是我們多元化行業的一個重要因素。他們是數字時代的原住民,沒有互聯網,世界就不存在。他們對數字領域的理解使他們成爲快速發展的區塊鏈領域的自然導航者。

幣安堅信早期職業人才帶來的價值。他們不僅僅是臨時成員,更是我們公司使命的重要貢獻者。當我們踏入去中心化這個未知領域時,他們的作用再重要不過了。我們的 BAP 員工不僅僅是“爲”幣安工作;他們正在“與”幣安合作,以培育一種開放獲取金融的普遍文化,從而提升和重塑金融格局。

綜上所述

我們的奉獻精神根深蒂固;這不僅僅是投資幣安的早期職業人才,而且是積極爲整個加密生態系統做出貢獻。隨着我們繼續探索 Web3 的世界,期待看到幣安成爲發展和培養早期職業人才的燈塔。我們很高興能與新數字時代的新興領導者一起建設金融的未來。接受挑戰,訪問幣安的早期職業門戶,查看我們目前的職位空缺,立即申請!

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