埃隆·马斯克，以其在特斯拉和SpaceX的领导而闻名，最近将注意力转向了美国联邦储备委员会，质疑其人员配置的效率。他建议，中央银行的员工分布在12个地区银行和位于华盛顿特区的总部，可能比必要的规模要大，这引发了对其运营结构的担忧。
马斯克的言论正值联邦储备委员会面临对其处理通货膨胀和利率的高度审查之时。随着许多美国人寻求经济稳定，任何被认为的低效都可能增加挫败感。尽管马斯克没有提出具体建议，但他的评论与对政府改革的更广泛呼声产生共鸣。
虽然一些人认为马斯克的批评支持精简政府运作，但其他人则质疑他的私营部门经验是否适用于中央银行的复杂性。专家指出，联邦储备委员会的人员配置反映了其在管理经济中的复杂角色，若没有明确的计划减少人员可能会损害其应对金融危机和监管银行系统的能力。
无论意见如何分歧，马斯克的评论引发了关于公共机构创新和效率的重要讨论，提出了他的挑战是否会导致真正的改革，还是仅仅保持一种挑衅的批评的问题。