За даними BlockBeats, 28 вересня австралійська майнінгова компанія Swan Bitcoin подала позов проти групи колишніх співробітників і радників, звинувачуючи їх у організації таємного плану за допомогою Tether щодо «викрадення» її прибуткового бізнесу з видобутку біткойнів.

Swan Bitcoin стверджує, що шість його колишніх співробітників викрали його комерційні секрети, зокрема «запатентований код», методи оптимізації хешрейту та фінансові моделі, щоб створити «незаконну копію» майнінгового бізнесу Swan під назвою Proton Management, і все це було з дозволу Tether. .

Як повідомляється, Tether фінансував операції Swan з видобутку біткойнів у Тасманії, Австралія, у 2023 році та вів переговори щодо іншого раунду фінансування в лютому цього року. Згідно з позовом, Зак Лайонс з Marlin Capital Partners, радник Tether, повідомив Swan, що Tether очолить фінансування Swan Series C з інвестиціями в 25 мільйонів доларів США, оцінивши бізнес Swan в 1 мільярд доларів. Фінансовий директор Tether Джанкарло Девазіні також висловив високу повагу генеральному директору Swan Корі Кліпстену, неодноразово заявляючи, що він вважає Кліпстена найкращим генеральним директором у галузі.

Однак Свон стверджує, що Tether був «дволиким». У позові йдеться про те, що Зак Лайонс з Marlin Capital Partners наприкінці червня почав таємно зустрічатися з колишнім директором гірничодобувної компанії Swan Рафаелем Загарі (який не є відповідачем у позові) та іншими співробітниками, кажучи їм, що Swan «нікчемний» для Tether і припущення, що співробітники Swan можуть покинути Swan, щоб приєднатися до Tether або інших операторів і «продовжувати робити те, що вони робили».

Маючи мовчазне схвалення Tether і юридичну угоду про переворот, Рафаель Загарі почав «створювати розбрат і хаос у Swan, зневажаючи Klippsten і підбурюючи радників і співробітників Swan покинути Swan» у середині липня. Обіцяні $25 млн фінансування від Tether виявилися порожніми обіцянками. Потрясіння суттєво вплинули на Swan, змусивши компанію 22 липня оголосити, що вона відмовляється від своїх планів IPO, закриває свій підрозділ майнінгу та звільняє близько 45% свого персоналу.