Principais conclusões:

  • Binance é uma organização de alto desempenho voltada para resultados.

  • Isto só é possível devido à nossa cultura única.

  • Mas não é para todos – é necessário um certo tipo de mentalidade para prosperar aqui.

Saiba mais sobre como operamos na Binance e com o que você precisa se sentir confortável ao trabalhar em uma organização como a nossa.

A Binance é uma startup ágil e altamente impactante - com mais de 8.000 funcionários de 100 nacionalidades diferentes, obsessivamente focados em entregar aos nossos usuários. Não nos levamos muito a sério, mas levamos nosso trabalho a sério. Sim, sabemos que é um pouco grandioso, mas é verdade, estamos a tentar aumentar a liberdade do dinheiro em todo o mundo. Não podemos realmente evitar o facto de estarmos na vanguarda de um momento caótico e transformacional na história tecnológica e financeira. É simplesmente o que é.

Como podemos fazer isso?

Nossa cultura única torna isso possível. Trabalhamos de forma colaborativa, dando liberdade a cada equipe para tomar decisões rapidamente. O que nos torna verdadeiramente únicos, talvez até estranhos em comparação com outras empresas, é que definimos ser “Hardcore” como um valor fundamental. Não estamos tentando ser excessivamente dramáticos; nós apenas gostamos de fazer coisas difíceis sem complicações.

Mas isso não é para todos

A verdade é que a Binance pode não ser a opção ideal para você se você não se sentir confortável com:

  • Adaptabilidade: Ouvimos uma vez que a diferença entre aqueles que desaparecem da existência, aqueles que apenas sobrevivem e aqueles que prosperam está relacionada com a sua capacidade de adaptação. Sim, somos estudantes da evolução. Para nos destacarmos na Binance, precisamos ser capazes de nos adaptar rapidamente às mudanças internas e a um ambiente externo desafiador. Isso também significa ser capaz de prosperar no caos - as responsabilidades diárias de um Binanceiro nunca serão definidas de uma forma corporativa e saudável - é por isso que se sente confortável com as rotações internas da equipe e com a navegação na ambiguidade, ao mesmo tempo em que sempre entrega o nosso melhor para nossos usuários, deve ser uma característica fundamental dos funcionários. Alguém que procura um emprego das 9 às 5, com tarefas claras, definidas e articuladas, enquanto permanece no mesmo emprego por muitos anos, ficaria extremamente desapontado se usasse o lugar de um Binanciano. Nenhum prêmio Darwin aqui.

  • Trabalho remoto eficiente: somos uma organização global e que prioriza o trabalho remoto. Portanto, a coordenação com os membros da equipe em diferentes fusos horários neste ambiente significa estar disposto a sair da nossa zona de conforto e ser ágil e ágil. Dias longos e horários de trabalho estranhos são normais. Pelo lado positivo, você tem a liberdade de se afastar a qualquer momento que desejar para aquele treino rápido ou para um cochilo tão necessário.

  • Responsabilidade: Ser altamente responsável na Binance significa assumir tarefas complexas, escalar questões difíceis, coordenar a tomada de decisões em toda a empresa e estar sempre aberto a feedback, mesmo que seja um soco no estômago. Para alguns, a nossa busca interminável pela responsabilização pode parecer uma cultura de culpa. Mas para os Binancens que incorporam a nossa cultura, prosperamos na responsabilidade porque é a única forma de continuarmos a melhorar em nome dos nossos utilizadores.

  • Aprendizagem contínua: você já viu os TedTalks sobre a diferença entre uma mentalidade fixa e uma mentalidade de crescimento? A Binance opera em um setor em rápida evolução, o que exige que nossos funcionários se mantenham informados sobre os últimos desenvolvimentos e estejam abertos para adquirir novas habilidades. Confie em nós quando lhe dizemos que apenas as mentalidades construtivas mais fortes podem sobreviver aqui.

  • Lidar com a pressão: Dada a natureza acelerada do nosso trabalho e as decisões de alto risco que precisam ser tomadas, os funcionários da Binance precisam lidar bem com a pressão. Se você achar que situações de alta pressão são esmagadoras ou contraproducentes, nosso ambiente de trabalho não será adequado para você.

  • Falta de hierarquias rígidas: Na Binance, valorizamos a flexibilidade, a adaptabilidade e a capacitação de cada membro da equipe. Se você está acostumado a confiar em hierarquias rígidas para a tomada de decisões ou prefere um estilo de gerenciamento de cima para baixo, achará nossa abordagem colaborativa e descentralizada um desafio. Espera-se que você conte à CZ e a todos os nossos líderes seniores quando discordar ou se tiver alguma informação que eles não tenham. De que outra forma podemos tomar a melhor decisão para nossos usuários? É claro que, uma vez decidido, todos avançaremos juntos como um só.

  • Incerteza: Como uma empresa na vanguarda da tecnologia e das finanças, a Binance incentiva a tomada de riscos calculados para impulsionar a inovação. Se você é avesso ao risco ou se sente desconfortável com a incerteza que surge ao explorar territórios desconhecidos, nossa cultura não é uma boa opção para você. Estamos tentando ir aonde ninguém esteve antes.

  • Comunicações claras: Embora a complexidade do vernáculo possa ser celebrada como uma marca registrada da habilidade intelectual, muitas vezes é a clareza e a brevidade da comunicação que se mostra mais vital para alcançar uma transmissão bem-sucedida de informações. Em outras palavras, gostamos de comunicações simples, concisas e abertas. Se você tem dificuldade em articular seus pensamentos ou colaborar de forma eficaz em um ambiente virtual, será um desafio prosperar na Binance.

  • Tomando iniciativa: Nosso valor central "Hardcore" enfatiza paixão, motivação e proatividade. Espera-se que os funcionários da Binance tomem a iniciativa para resolver problemas e aproveitar oportunidades. Se você preferir esperar por instruções ou hesitar em assumir o comando, nossa cultura pode não estar alinhada com seu estilo de trabalho.

Essa cultura e forma única de trabalhar tornam a Binance adequada apenas para alguns indivíduos. Muito desse estilo único de trabalho também transparece nos Princípios da CZ – confira aqui.

O resultado final…

… é que queremos ser abertos e honestos sobre como é a vida na Binance. Não é brincadeira. É um ambiente#hardcoree nunca há um momento de tédio. Se você é o tipo de pessoa que consegue prosperar em um ambiente verdadeiramente de alto desempenho, onde a busca pela eficiência, a priorização e o foco inabalável na experiência do usuário são valorizados, então esta pode ser a experiência de trabalho mais gratificante que você poderia esperar.

Admitimos que às vezes pode ser bastante implacável, mas para aqueles que se adaptam bem à cultura, é estimulante e extraordinariamente divertido. É também profundamente gratificante estar no centro de uma mudança sistémica e global significativa no nosso sistema financeiro.

Leitura adicional

  • Princípios de CZ | Blog da Binance

  • Como ter sucesso na Binance | Blog da Binance

  • A vida na Binance: histórias reais dos bastidores | Blog da Binance

  • Quais são os valores fundamentais da Binance? | Blog da Binance