Elon Musk ha espresso la sua opinione sul dibattito in corso riguardo ai lavoratori nati all'estero nell'industria tecnologica degli Stati Uniti, in particolare in risposta alle preoccupazioni che possano sostituire gli americani nati nel paese. La discussione è stata avviata da Amjad Masad, CEO di Replit, che ha messo in dubbio se ci siano casi validi di americani qualificati che non riescono a ottenere lavori nel settore tecnologico a causa della concorrenza estera. Musk, nella sua risposta, ha respinto l'idea, sottolineando che la Silicon Valley sta affrontando una carenza permanente di talenti ingegneristici qualificati, che ha identificato come il principale fattore limitante nella crescita della regione. I suoi commenti riflettono conversazioni più ampie nel settore sulla necessità di un pool di talenti diversificato per soddisfare la crescente domanda di competenze in campi come l'intelligenza artificiale, l'ingegneria del software e la scienza dei dati. Musk ha ulteriormente criticato la fallacia della "torta fissa", sostenendo che il potenziale per la creazione di posti di lavoro e aziende è praticamente illimitato e esortando a concentrarsi sull'innovazione piuttosto che sulla competizione per le posizioni esistenti. Questo scambio è particolarmente tempestivo poiché le discussioni riguardo all'assunzione di lavoratori stranieri, inclusi quelli con visti H-1B, continuano ad intensificarsi, con alcuni che esprimono preoccupazioni per le disparità salariali e il dislocamento dei posti di lavoro.
