"Il piano di licenziamenti del Ministro Musk" sta procedendo in modo ordinato. Dopo aver reclutato online volontari gratuiti che lavorano più di 80 ore a settimana, ora è stata fornita una guida dettagliata ai funzionari pubblici che potrebbero essere licenziati.
Mercoledì, Musk e Vivek Ramaswamy, co-leader del piano "Dipartimento dell'Efficienza del Governo" (DOGE), hanno pubblicato un articolo sul Wall Street Journal, dichiarando che intendono collaborare come "volontari esterni" con il team di transizione di Trump, per "identificare e assumere un team snello di sostenitori di un governo ridotto", e lavoreranno a stretto contatto con l'Office of Management and Budget della Casa Bianca nell'amministrazione Trump.
Musk e Ramaswamy hanno dichiarato che collaboreranno con esperti legali all'interno delle agenzie governative, "e utilizzando tecnologie avanzate" identificheranno le regole che superano i poteri concessi dal Congresso alle agenzie. Poi presenteranno a Trump un elenco di regole, "che Trump potrà sospendere immediatamente con un ordine esecutivo e avviare procedure di revisione e revoca".
Hanno anche scritto nell'articolo che le loro azioni forniranno "una logica industriale ragionevole per le riduzioni di personale su vasta scala nel governo federale, mirata a determinare il "numero minimo di dipendenti necessari per l'adempimento dei doveri legali e costituzionali delle agenzie": "Il numero di licenziamenti dovrebbe essere proporzionale almeno al numero di regolamenti federali aboliti: non solo meno regolamenti richiedono meno dipendenti, ma una volta che i poteri delle agenzie sono stati opportunamente limitati, anche il numero di regolamenti che emettono sarà minore".
Hanno anche sottolineato che saranno incoraggiati i funzionari pubblici a "dimettersi volontariamente", in particolare coloro che non sono disposti a lavorare in ufficio cinque giorni a settimana, e promuoveranno l'abolizione della politica del lavoro da casa: "Se i funzionari pubblici federali non vogliono venire a lavorare in ufficio, allora i contribuenti americani non dovrebbero pagare per il loro privilegio di rimanere a casa durante la pandemia".
In aggiunta, i consiglieri di Trump hanno anche menzionato che i funzionari pubblici sarebbe meglio che non facessero affidamento sulla legge in questo momento. Anche se si ritiene generalmente che il Civil Service Protection Act possa proteggere i funzionari pubblici federali da licenziamenti ingiusti. In effetti, se i licenziamenti sono volti a ridurre il numero complessivo di personale (anziché mirare a specifici dipendenti), tali licenziamenti sono legali. Tuttavia, Musk e Ramaswamy hanno anche mantenuto "una certa compassione", affermando che i funzionari pubblici licenziati "dovrebbero essere rispettati" e il loro obiettivo è aiutare queste persone a "passare agevolmente al settore privato".
E il governo può utilizzare la legislazione esistente per "incentivarli a andare in pensione anticipatamente e pagare volontariamente i risarcimenti, affinché possano lasciare dignitosamente il lavoro." Attualmente ci sono già critiche che affermano che questo piano ridurrà la capacità del governo federale e colpirà il gruppo dei funzionari pubblici, ma Musk e Ramaswamy hanno dichiarato che sarebbero felici di affrontare la sfida, accogliendo la lotta: "Siamo pronti per gli attacchi degli interessi consolidati di Washington, e potremmo vincere".#BabyMarvinf9c7值得拥🈶 
