Karyawan Microsoft di Tiongkok berada dalam dilema saat mereka mempertimbangkan pilihan antara tetap di Beijing atau pindah ke luar negeri. Hal ini terjadi ketika perusahaan tersebut dilaporkan menghadapi pengawasan ketat karena ketegangan geopolitik antara Tiongkok dan AS.
Perusahaan yang berkantor pusat di Silicon Valley ini telah meminta karyawannya yang bekerja di bidang AI dan komputasi awan untuk mempertimbangkan relokasi ke negara lain seperti AS, Australia, Kanada, dan Irlandia.
Karyawan Microsoft menghadapi dilema
Perusahaan tersebut dilaporkan meminta sekitar 800 karyawannya untuk pindah dari Tiongkok dan memulai awal baru di tempat lain karena kehadirannya di Tiongkok menarik pengawasan keamanan. Menurut Rest of World, mereka diminta untuk berpindah sekitar bulan Juni dan Juli tergantung pada tim dan departemen spesifik tempat mereka berada. Kini para karyawan sedang dalam kesulitan, mencoba mempertimbangkan antara negara asal mereka atau pindah ke luar negeri.
“Tidak peduli betapa nyamannya orang Tiongkok di Vancouver, mereka tidak akan senyaman di Beijing,” kata Alan (bukan nama sebenarnya) yang ditawari untuk pindah ke Vancouver. Ratusan insinyur lainnya menghadapi dilema yang sama seperti Alan.
Baca juga: Microsoft Sebut Kegagalan CrowdStrike Ada di Uni Eropa
Seluruh Dunia berbicara dengan sekitar 10 karyawan Microsoft dan pasangan mereka yang meminta untuk tetap anonim karena mereka tidak berwenang untuk berkomentar kepada media.
Mereka mengungkapkan ada banyak faktor yang perlu dipertimbangkan seperti pendidikan anak, kebijakan imigrasi, dan hubungan mereka seperti prospek berkencan.
“Jika kita membawa anak-anak kita ke luar negeri pada usia yang begitu muda, apakah mereka masih memiliki ikatan yang kuat dengan tanah airnya?”
Pasangan insinyur.
Yang lain mengungkapkan kekhawatirannya mengenai karier pasangannya, merawat orang tuanya yang lanjut usia, dan apakah anak-anak mereka akan mampu beradaptasi kembali dengan sistem pendidikan Tiongkok setelah berada di luar negeri.
Beberapa karyawan mengindikasikan bahwa hidup dengan visa kerja mungkin akan meresahkan, sementara yang lain membahas kemungkinan kepemimpinan Donald Trump, yang mereka khawatirkan akan mengarah pada lebih banyak “kebijakan anti-imigrasi” di AS.
Microsoft memberikan insentif yang baik
Namun, beberapa karyawan dengan senang hati menerima tawaran tersebut karena takut kehilangan pekerjaan, pada saat perusahaan-perusahaan Amerika tampak lebih menguntungkan dibandingkan dengan perusahaan-perusahaan domestik. Beberapa karyawan mengungkapkan bahwa keseimbangan kehidupan kerja yang diberikan oleh perusahaan-perusahaan Amerika merupakan insentif yang sangat besar untuk bekerja di Microsoft.
Menurut para karyawan, mereka diperbolehkan bekerja dari rumah dan keluar pada jam 5 sore, berbeda dengan perusahaan teknologi Tiongkok di mana karyawan dapat bekerja hingga 12 jam, enam hari seminggu, dan diskriminasi usia yang merajalela dengan mereka yang berusia di atas 35 tahun dianggap juga demikian. tua untuk industri teknologi.
Sekarang, banyak hal akan berubah bagi banyak insinyur dan keluarga mereka. Kehadiran Microsoft di Tiongkok dilaporkan dipandang sebagai ancaman keamanan nasional dan menghadapi banyak tekanan dari pemerintah AS untuk menghentikan transfer pengetahuan ke Tiongkok.
Baca juga: Microsoft menyalahkan peraturan UE atas pemadaman TI Windows baru-baru ini
AS juga menerapkan embargo keras yang melarang ekspor chip dan bahan terkait lainnya ke Tiongkok untuk mengembangkan teknologi AI dan mengancam larangan terhadap platform milik Tiongkok seperti TikTok.
Samm Sacks, peneliti senior di Paul Tsai China Center di Yale Law School mengatakan kepada Rest of World bahwa perusahaan tersebut kini berada dalam dilema ini meskipun kolaborasi AS-Tiongkok telah membantu Microsoft mengembangkan bisnisnya.
“Sekarang kita berada pada momen di mana asumsi-asumsi globalisasi dijungkirbalikkan, dan keamanan nasional dipandang sebagai hal yang terpenting.”
karung.
Microsoft memulai operasinya di Tiongkok pada tahun 1992 dan sekarang mempekerjakan sekitar 9.000 orang yang sebagian besar berada di bidang penelitian dan pengembangan.
Hal ini telah memainkan peran penting dalam teknologi AI perusahaan dan mendukung layanan cloud Azure, terutama dari Microsoft Research Asia Lab yang bergengsi di Beijing.
Meskipun terdapat hasil yang ‘canggih’ dari laboratorium penelitian tersebut, ada kemungkinan bahwa hal ini akan menjadi akhir dari pekerjaan tersebut bagi beberapa insinyur.
Pelaporan Cryptopolitan oleh Enacy Mapakame
