自從埃隆·馬斯克收購 Twitter 並將其更名爲 X 以來，這位億萬富翁就將效率作爲口頭禪，即使這意味着顛覆公司的傳統結構。他最近透露的裁員 80% 的消息說明了他對管理和領導力的非典型願景。因此，如果這一決定的規模令人震驚，那麼它也引發了關於這種模式可行性的爭論。
文章《80% 的員工被 X（前 Twitter）解僱：埃隆·馬斯克因其激進的管理引發爭議》首先出現在 Cointribune 上。
自從埃隆·馬斯克收購 Twitter 並將其更名爲 X 以來，這位億萬富翁就將效率作爲口頭禪，即使這意味着顛覆公司的傳統結構。他最近透露的裁員 80% 的消息說明了他對管理和領導力的非典型願景。因此，如果這一決定的規模令人震驚，那麼它也引發了關於這種模式可行性的爭論。
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