Ripple 首席执行官布拉德·加林豪斯 (Brad Garlinghouse) 周四出席《财富》杂志旗舰科技头脑风暴峰会时表示，过去两年该公司 75% 的招聘员工都来自美国以外地区。“这是一个可悲的现实，”他补充道。

他承认，该公司在美国以外提供高薪工作的事实“令人伤心”。话虽如此，Garlinghouse 补充说，Ripple 在美国仍在增长。

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Garlinghouse 声称 Ripple 的 95% 客户都不是来自美国，强调以客户为中心的重要性。

他还透露，早在 2020 年 12 月被美国证券交易委员会起诉后，Ripple 就不得不应对高水平的员工流动率。不过，由于 Ripple 走出了美国市场，因此此后实现了创纪录的增长数字。“我们销售的产品和我们提供的解决方案非常全球化，”他解释道。

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Ripple 的老板再次对美国缺乏监管透明度表示遗憾。他强调说：“你去监管透明度高的地方。”他还列举了日本、新加坡和英国等加密货币友好国家的例子，同时认为美国在加密货币监管方面远远落后于这些国家。

他重申，SEC 现任领导层将来会被视为卢德分子。

在峰会上，加林豪斯还强调加密货币不应该成为党派问题，同时将矛头指向马萨诸塞州参议员伊丽莎白·沃伦。沃伦因其反加密货币言论和立法努力而频繁受到业界的批评。

“基本上只有在美国这才是问题……在其他地方，公共和私营部门的人们开始谈论这些技术有多么深刻以及它们如何改善现有系统。让我们为此而努力（正如我们在许多国家看到的那样），而不是党派胡言，”Garlinghouse 在 X 社交媒体上的一篇帖子中说道。