Theo thông tin từ ChainCatcher, Tòa án Nhân dân khu hợp tác tiền Hải Thâm Quyến gần đây đã đưa ra phán quyết trong một vụ tranh chấp lao động liên quan đến việc thanh toán tiền lương bằng tiền ảo. Vụ án bắt nguồn từ tháng 6 năm 2021, nguyên đơn Chu nào đã vào làm việc tại một công ty nào đó với vị trí kỹ sư cấp cao, tuyên bố đã thỏa thuận với công ty mức lương hàng tháng là 45.000 nhân dân tệ, trong đó 20.000 nhân dân tệ được chuyển qua ngân hàng, và 25.000 nhân dân tệ còn lại được thanh toán bằng hình thức USDT. Hai tháng sau, công ty đã chấm dứt hợp đồng lao động với lý do 'kỹ năng không phù hợp', nhưng không thanh toán phần lương bằng tiền ảo đã thỏa thuận.
Tòa án xác định, theo thông báo được phát hành vào tháng 9 năm 2021 bởi Ngân hàng Trung ương và mười bộ khác (về việc phòng ngừa và xử lý rủi ro từ việc giao dịch và đầu cơ tiền ảo), các loại tiền ảo bao gồm Bitcoin, Ethereum, USDT không có giá trị pháp lý. Đồng thời, Điều 50 của (Luật Lao động) và Điều 5 của (Quy định tạm thời về thanh toán tiền lương) quy định rõ ràng rằng tiền lương phải được trả bằng đồng tiền hợp pháp hàng tháng, không được thay thế bằng hình thức khác. Cuối cùng, tòa án chỉ chấp nhận yêu cầu của nguyên đơn về việc chấm dứt hợp đồng lao động trái luật, phán quyết công ty phải bồi thường 10.000 nhân dân tệ. Vụ án đã được Tòa án Nhân dân cấp cao Thâm Quyến giữ nguyên phán quyết trong phiên tòa phúc thẩm.
