Автор: LXDAO.
У сучасному суспільстві координація скрізь. Незалежно від того, чи це вибір ресторану для дружньої вечері, чи формування міжнародної політики, координація грає невід'ємну роль. Від співпраці між людьми до співпраці між групами, а також до міжланцюгових операцій у світі блокчейну, координація є базовою силою, яка пронизує різні сцени. Однак координація не завжди проходить гладко, особливо коли цілі неясні, механізми непрозорі або відсутній консенсус, це часто призводить до конфліктів інтересів або безладної «змови». Ця стаття розгляне визначення координації, її типи та застосування в екосистемі блокчейн, аналізуючи культуру та практику, що стоять за цим, а також надасть кілька порад для досягнення ефективної координації.
Визначення координації (Coordination)
Визначення координації.
Координація — це спосіб спільних зусиль великої кількості учасників для досягнення однієї мети. Координація є надзвичайно широкою поведінкою, яка проявляється в повсякденному житті: від того, як друзі вирішують, куди піти вечеряти, до рішень між країнами. Координація є найсильнішою силою у всесвіті; хороша координація може об'єднати людей і сприяти досягненню великої справи.
Гарна координація може сприяти народженню деяких великих справ, таких як розробка ліків для хвороб різними відділами, які забезпечують основні послуги порятунку для багатьох людей. Погана координація може призвести до руйнації стабільного порядку, як у випадку з війною між Росією та Україною, де частина людей, через незгоду в інтересах, ініціює війну між країнами, через що багато людей втрачають життя. Аналогічно, нещодавні заворушення в уряді Південної Кореї, внутрішня незгода та невдача колективного прийняття рішень стали важливими факторами, які призвели до соціального розколу та кризи довіри.
Антонім координації.
Антонім координації — це нераціональна координація. Часто ми описуємо таку поведінку як «змову». Найнебезпечніша координація виникає, коли одна людина координується тільки з невеликою групою людей, а не з іншими, що може призвести до занурення у безодню, як-от корупція в замкнутому колі. Це шкодить інтересам більшої групи людей, і ми часто описуємо такий результат як «змову».
Практика координації в блокчейні
1. Координація між людьми: співпраця
Коли ви працюєте з вашими колегами, також виникає багато питань координації. Як члени команди визначають обсяг роботи, як різні посади в команді координують свої дії, як люди погоджуються на певні рішення через певний механізм — це частина координації між людьми, включаючи управління, співпрацю, розподіл тощо.
Деякі інструменти координації у світі блокчейн.
Coordinape: протокол, який винагороджує учасників за їх внески на основі оцінки, що підходить для децентралізованих команд.
CharmVerse: інструмент управління для встановлення зв'язків та спільного створення проектів, що допомагає членам команди синхронізувати завдання та прогрес.
FairSharing: протокол розподілу внесків на ланцюзі, який дозволяє прозоро та без довіри розподіляти винагороди.
2. Координація між громадами: співпраця
Коли група веде переговори з іншою групою, також виникає багато питань координації, наприклад, як громади співпрацюють, як визначають спільну мету, як спільно організовують хакатон тощо. Мета співпраці зазвичай полягає в досягненні вигоди для обох сторін через об'єднання ресурсів, обмін досвідом або вирішення спільних проблем.
Деякі приклади координації у сфері блокчейн.
Співпраця на хакатонах: Gitcoin часто проводить хакатони між громадами, заохочуючи обмін знаннями та ресурсами серед різних спільнот.
Протокол спільного управління: наприклад, спільні пропозиції між протоколами (наприклад, голосування DAO на кількох ланцюгах) роблять співпрацю між громадами більш ефективною.
3. Координація між ланцюгами: міжланцюгова координація.
Координація між ланцюгами також є формою координації: як різні ланцюги використовують один і той же набір стандартів для міжланцюгових операцій, як інформація передається між ланцюгами і як досягається краща взаємодія між ланцюгами.
Форум міжланцюгової взаємодії Ethereum (EIF): під час цього року Devcon відбулася знакова подія - форум міжланцюгової взаємодії Ethereum (EIF). Ця зустріч об'єднала ключових учасників усієї екосистеми Ethereum, які відкинули конкуренцію та зосередилися на спільній місії: зробити Ethereum справді взаємодіючим.
Суть координації — це чіткість, прозорість і консенсус.
Незалежно від того, чи це координація між людьми, співпраця між громадами, чи взаємодія між ланцюгами, суть координації полягає в встановленні чітких цілей, прозорих механізмів та досягненні широкого консенсусу. З правильними інструментами та методами координація може не тільки зменшити витрати на тертя, але й створити більшу цінність для всіх учасників.
Як визначити стандарт координації
Суть координації — це чіткість, прозорість і консенсус. Хоча ми не можемо визначити єдиний стандарт координації, існують певні шляхи, якими ми можемо поступово досягти стандарту координації. Хоча ми не можемо визначити єдиний стандарт координації, але можемо поступово досягти його через наступні шляхи:
Прозоре управління: забезпечити відкритість процесу ухвалення рішень, зміцнюючи довіру учасників. Використовуйте інструменти, такі як Snapshot, CharmVerse, для реалізації управління на ланцюзі, підвищуючи прозорість.
Розумний розподіл ресурсів: розподіл ресурсів на основі внеску або потреби, уникнення витрат ресурсів і несправедливості. Наприклад, використання інструментів Coordinape, FairSharing тощо, які забезпечують механізм розподілу на основі даних.
Ефективний зворотний зв'язок: створити чіткі канали зворотного зв'язку, щоб кожен учасник розумів, як його робота впливає на загальний результат. Використовуйте інструменти (такі як Discord, форуми управління) для відкритих обговорень і оптимізації прийняття рішень.
У процесі координації конфлікти неминучі.
Антонім координації — це «нераціональна координація», яку ми зазвичай називаємо «змовою», тобто група людей об'єднується для ухвалення рішень, які завдають шкоди інтересам більшої групи. Це часто стається, коли координація зазнає невдачі.
У реальному житті різні люди або групи мають різні критерії оцінки, тому під час координації конфлікти неминучі. Щоб впоратися з конфліктом, нам потрібно вирішувати проблеми наступними способами:
Встановлення спільних стандартів: встановлення чітких процесів, щоб зменшити розбіжності, викликані суб'єктивними оцінками.
Слухати та вести переговори: дозволити всім зацікавленим сторонам висловити свої думки, знайти баланс через обговорення.
Остаточний вибір: форк.
Коли конфлікт не можна вирішити через координацію, світ блокчейну пропонує унікальний механізм «форку», який дозволяє обом сторонам дотримуватись своїх власних уявлень, уникнувши тривалої конфронтації, що може виникнути через компроміс.
Як подія DAO: після атаки хакера громада розділилася щодо того, як реагувати. Частина людей вирішила відкотити дані ланцюга, що врешті-решт призвело до створення Ethereum; інша частина дотримувалася принципу незмінності ланцюга, продовживши Ethereum Classic.
Форк Steem і Hive: придбання Steem спільноти Сонем Ючена викликало кризу управління, частина членів громади була незадоволена новим керівництвом і врешті-решт вибрала форк, створивши спільноту Hive.
Культура та координація: вибір різних екосистем
Цікаво, що культурний аспект також є важливим фактором у координації громади, подібно до спільнот Ethereum та Bitcoin.
Спосіб координації Bitcoin
Будь-хто може приєднатися і може в будь-який момент вийти.
Якщо ви не згодні з поточним станом Bitcoin, ви можете змінити клієнт і зробити форк.
Якщо ви не згодні з певним оновленням, ви можете не оновлювати клієнт, ви все ще будете в мережі Bitcoin.
Спосіб координації Ethereum
Будь-хто може приєднатися і може в будь-який момент вийти, але потрібно погодитися з дорожньою картою Ethereum.
Якщо ви не згодні з поточним станом Ethereum, ви можете змінити клієнт і зробити форк.
Якщо ви не згодні з певним оновленням, не оновлюйте клієнт, інакше вас виключать з мережі та ви не зможете залишитися в мережі Ethereum.
Під час нашої розмови з ChatGPT ми можемо чітко бачити різницю між спільнотами Bitcoin та Ethereum.
Спільнота Ethereum: одягнені у яскравий футуристичний одяг, з високими технологіями, що взаємодіють, відображають відкритість, співпрацю та інноваційний дух.
Спільнота Bitcoin: одягнені у простий, практичний одяг, стоять на фоні старовинної фортеці, демонструючи завзятість, зосередженість та прихильність до стабільності.
Ethereum більше схильний вирішувати проблеми через відкриті обговорення та технологічні інновації, залучаючи різноманітних учасників. Bitcoin же більше зосереджений на збереженні цілісності існуючих правил, уникнення надмірних змін.
З порівняння Bitcoin і Ethereum видно, що спільноти з різними культурними фонами обирають способи координації, які відповідають їхнім цілям і цінностям.
Правила Bitcoin прості та надійні, що робить їх придатними для екосистеми зберігання вартості в довгостроковій перспективі.
Гнучкість і інноваційність Ethereum робить його ідеальною платформою для технологічних експериментів та розвитку застосунків.
Підсумок
Незалежно від того, чи це міжланцюгові операції у блокчейні, чи співпраця між різними громадами, суть координації завжди полягає в чітких цілях, прозорих механізмах і широкому консенсусі. Поєднуючи підходящі інструменти та культурні уявлення, ми можемо знайти баланс у конфлікті та створити більшу цінність у співпраці. Розуміння та застосування суті координації є важливим шляхом до досягнення стійкого прогресу.