很多公司总监级的高管，流动性非常大，干个一年半载就跳槽。但是中层经理级别，稳定性却特别好，没有特殊情况，一般不会跳槽，在一个企业一待就是十几年、二十年。这是为什么？

有这么一个案例，一家知名上市公司董事长，招聘高管的时候，和过来应聘的高管坦言，我觉得你很优秀，肚子里有货，是有能力做大事的人，你现在年薪100万，这样，我给你年薪200万，但是，我只用你两年时间，在这两年时间里，我要你把你所有的知识，都教给你的下属，如果你答应，我就录用你。

懂了不？

发达国家德国一名普通员工的工资收入水平，每月税前收入5000欧元，扣掉个人所得税收943欧元，可见德国是一个高税收的国家。再扣个人养老465欧元，医疗保险384欧元，实际到手工资3000欧元左右。德国没得住房公积金，没得生育保险，可能跟他们国家住房很多，生育率低有一定关系。

由此可见，​德国的税收很高，税收占工资比率很高。这要是在我们国家，估计更难了，这样一个普通员工每月工资到手3000欧元，你们觉得水平如何？工资低吗？#TopCoinsJune2024 #bnb历史新高 #非农就业人数高于预期 #第55期新币挖矿IO #币安用户数突破2亿 $BNB $ETH $BTC