Bună, dragă CryptoPM Feed Fam:

Pe măsură ce zvonurile se învârte și se înmulțesc speculațiile, Binance, una dintre cele mai mari burse de criptomonede din lume, a negat cu forță acuzațiile de reducere a personalului cu 20%. CEO-ul bursei, Changpeng Zhao, a apelat la Twitter pentru a aborda problema, respingând-o drept „FUD” (Frica, incertitudinea și îndoiala).

În timp ce Zhao a negat acuzațiile, a continuat să exprime dinamica în continuă schimbare a industriei și nevoia de a rămâne agil. În special, Binance își subliniază angajamentul față de optimizarea talentelor și eficiența costurilor.

Acuzații de tăiere de personal au fost respinse

Miercuri, reporterul chinez Colin Wu, cunoscut pentru contul său de Twitter axat pe blockchain, WuBlockchain, a împărtășit un raport care sugerează că Binance a inițiat o serie semnificativă de disponibilizări, reprezentând aproximativ 20% din forța sa de muncă.

Sursele WuBlockchain au susținut că aproximativ 8.000 de angajați au fost afectați de aceste presupuse reduceri de locuri de muncă. Cu toate acestea, CEO-ul Changpeng Zhao a respins rapid zvonurile și le-a numit „FUD”.

CEO-ul a postat pe Twitter: „În altă zi, un alt FUD. Pe zvonuri despre disponibilizări.” Zhao a abordat în continuare problema direct, afirmând că compania operează un program continuu de optimizare a talentelor, asigurându-se că compania menține o potrivire culturală puternică.

El a declarat că, deși unii angajați pot avea performanțe înalte, s-ar putea să nu se alinieze la cultura și situația unică a Binance, ducând astfel la plecarea lor din companie. CEO-ul a subliniat că aceste eforturi continue de optimizare a talentelor nu ar trebui interpretate greșit ca un procent prestabilit din personal care trebuie redus.

CZ a postat pe Twitter: 

Binance are un program „de jos” (probabil ar trebui să-l redenumim cu altceva). Ne luăm rămas bun constant de la oamenii care nu se potrivesc puternic cu compania. Acest program este constant. Eu fac eforturi săptămânale pentru asta. 

Directorul de comunicații al Binance, Patrick Hillman, s-a alăturat și conversației pe Twitter, negând vehement presupusele disponibilizări. Hillman a evidențiat provocările cu care se confruntă organizațiile cripto, subliniind necesitatea de a rămâne adaptabil și competitiv în industria criptomonedei în continuă evoluție.

El a descris auditul densității talentelor și exercițiul de alocare a resurselor pe care bursa este supusă în mod regulat, menționând că face parte din „sosul secret” al bursei. Hillman a afirmat angajamentul Binance de a reține și angaja talentele de top și a subliniat atractivitatea pe care foștii angajați o au pentru recrutorii de pe tot globul.

Provocări de navigare Binance

Binance, unul dintre cele mai importante burse, nu a fost străin de controversele și provocările de reglementare din diferite jurisdicții. Pe fondul trezirii bruște a prăbușirii FTX de la sfârșitul anului trecut, Binance a suferit un FUD major, deoarece unii din comunitatea cripto se așteptau ca contagiunea FTX să afecteze schimbul.

Cu toate acestea, schimbul de cripto nu numai că a ajuns să rămână puternic după prăbușirea FTX, ci a jucat și un rol cheie prin crearea de fonduri din industria cripto în valoare de un miliard de dolari pentru companiile care se confruntă cu o criză financiară. Între timp, în ultimele luni, schimbul a fost prins în controlul continuu de reglementare a cripto.

Recent, Coreea de Sud și-a subliniat intenția de a introduce un sistem care să permită monitorizarea în timp real a adreselor portofelului și să faciliteze înghețarea fondurilor pe diferite schimburi de cripto, inclusiv Binance.

Indiferent de negativitatea și reglementările actuale din jurul Binance, jetonul nativ de schimb, BNB a reușit să își mențină calmul și nu a scăzut așa cum era de așteptat. În schimb, BNB a înregistrat doar o scădere de 0,1% în ultimele 7 zile și o pierdere de 0,7% în ultimele 24 de ore, cu un preț de tranzacționare încă peste 300 USD.

#Binance #czbinance #BNB #cryptopmyoutube #feedfeverchallenge