Jedna osoba będąca liderem może łatwo w krótkim czasie pobudzić entuzjazm wszystkich, na przykład mówiąc: "jeśli się postaramy, zakończymy ten projekt, a potem zrobimy to i to". Ale ten entuzjazm trudno utrzymać, co oznacza, że trudno jest rok po roku w ten sposób podnosić morale. Aby móc długoterminowo prowadzić i motywować ludzi, lider musi naprawdę wierzyć w wizję, musi szczerze w to wierzyć.
1. Czasami dobry lider jest podobny do kaznodziei; musisz sprawić, aby ty i ludzie wokół ciebie uwierzyli w jedną rzecz i potrafili wyobrazić sobie swoje miejsce w realizacji tej wizji.
2. Jeśli sam nie potrafisz wyobrazić sobie ani nie wierzysz w swoją wizję, to trudno, aby ludzie wokół ciebie wyobrażali sobie, co dobrego może ich spotkać w takiej wizji, a naturalnym skutkiem będzie to, że wszyscy się poddadzą. W wielkiej branży z pewnością muszą być wielcy liderzy!
Jeśli czujesz się zagubiony, kliknij na mój profil i obserwuj mnie, aby razem wymieniać się doświadczeniami i uczyć się.