日本企業、月給平均5.10％引き上げで合意、33年ぶりの大幅引き上げ

日本最大の労働組合である日本労働組合総連合会（連合）は水曜日、日本企業が今年の月給を平均5.10％引き上げることに合意したと発表し、これは過去33年間で最大の増加額となるとキンテンが報じた。同団体は３月から進めていた事業に関する調査を終了した。この結果は、日本の景気回復の好循環の鍵となるとみられている。前向きで持続可能な成長を達成することは、政策立案者がデフレを完全に終わらせ、日銀がさらなる利上げと金融政策の正常化に近づくのに役立つ可能性がある。

3月中旬、大手企業は当初、昇給率が5.28％に加速し、過去33年間で最大の伸びとなったと発表した。その後、日本銀行はマイナス金利とイールドカーブ・コントロール政策を終了するという画期的な決定を下した。大企業の賃上げは当然の結論となっており、利益率向上のためのコスト転嫁に苦労している中小企業にも賃上げが波及するかどうかに注目が移っている。しかし、日本の所得格差は依然として大きい。