ビットコイン開発企業を自称するマイクロストラテジー(MicroStrategy)は、株主に21/21計画の加速、資金調達の簡素化、および取締役の報酬を会社のビットコイン戦略に一致させることを目的としたいくつかの重要な提案について投票を行う特別株主総会を開催することを発表した。

マイクロストラテジーは資本を増発する提案を行い、増加率は2200%に達する。

マイクロストラテジーは2024年10月に「21/21計画」を開始し、3年間で420億ドルを調達する計画で、210億ドルの株式資本と210億ドルの固定収益資本を含む。目標の達成を加速するために、マイクロストラテジーは特別株主総会を開催し、新株発行に関する提案を以下のように示した。

  • 認可されたAクラス株式を3.3億株から103.3億株に増加させ、将来の資金調達を支援する。

  • 承認された優先株式を500万株から10.05億株に増加させ、資金調達の選択肢を拡大する。

2つの提案がともに承認される場合、マイクロストラテジーの株式は500万株から115億株に増加し、増加率は2200%に達する。

注:優先株式:優先株式は通常、投票権を持ち、配当は通常固定され、清算時には優先権を持つ。

株式報酬計画を改訂し、新たに加わる取締役に自動株式報酬を提供する。

さらに、マイクロストラテジーは最近、ブライアン・ブルックス、ジェーン・ディエッツェ、グレッグ・ウィニアスキーの3人の新しい取締役会メンバーを迎えた。これらの取締役は、デジタル資産、資本市場、および規制業務に関する豊富な経験と専門知識を持っている。本特別会議の提案3は、2023年の株式報酬計画の改訂に関するもので、新たに加わる取締役会の取締役に自動株式報酬を提供する。

マイクロストラテジーは、報酬の付与は裁量に基づくものであると述べているが、オプションは最大300万ドル、RSUは最大300万ドルの上限を公表した。

注:制限付株式単位(RSU):通常、付与時に帰属期間が設定され、この期間内に受益者は会社に継続して勤務する必要がある。帰属期間が満了した後にのみ、RSUは実際の会社株式に転換される。

この記事は、マイクロストラテジーが臨時株主総会を開催し、資本を22倍に増発する見込みで、ビットコイン戦略の実現を確保することを最初に報じたものである。