Il CEO di Ripple, Brad Garlinghouse, ha rivelato che il 75% delle offerte di lavoro aperte dell'azienda sono negli Stati Uniti.
Questo è un sorprendente ribaltamento rispetto agli anni precedenti, durante i quali l'azienda di blockchain ha condotto la maggior parte delle assunzioni all'estero.
Adesso, Ripple ha 31 posizioni aperte a San Francisco e New York, con la maggior parte di esse nel settore dell'ingegneria.
Garlinghouse afferma che il presidente della SEC, Gary Gensler, ha "congelato" le opportunità di business in patria per anni.
Sulla soglia della causa della SEC presentata a dicembre 2020, Ripple ha considerato la sua sede globale al di fuori degli Stati Uniti. Garlinghouse di Ripple ha anche affermato che il 95% dei clienti dell'azienda non proveniva dagli Stati Uniti durante un'intervista con Julia Chatterley di CNN.
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Tuttavia, alla fine ha deciso di rimanere nel suo paese d'origine nonostante l'ostilità normativa e le questioni legali.
Nel 2022, Garlinghouse ha detto che l'azienda operava come se avesse già perso, assumendo più persone al di fuori degli Stati Uniti.
I dirigenti di Ripple hanno ripetutamente criticato la SEC per aver danneggiato l'industria delle criptovalute.
Nel 2023, il capo di Ripple ha rivelato che l'azienda stava ancora facendo un incredibile 80% delle sue assunzioni al di fuori degli Stati Uniti.
Tuttavia, ora che Gensler ha confermato la sua partenza, l'azienda ha avviato una frenesia di assunzioni nel suo territorio.
Il libertario favorevole alle criptovalute Paul Atkins, che in precedenza ha servito come commissario della SEC, è previsto che guidi l'agenzia dopo Gensler.
