Facciamo prima due calcoli:

Supponiamo che tu abbia iniziato a lavorare nel 2012 e che il tuo stipendio mensile sia di 10.000 RMB. Paghi di tasca tua più di 1.600 RMB per cinque assicurazioni sociali e un fondo per l'edilizia abitativa e l'azienda paga più di 3.000 RMB paga l'azienda. Puoi utilizzare i tuoi 1.600 RMB per investire mensilmente.

Le tue spese totali sono:
1600*12*12+1600*8=243.200.

Se l’investimento fisso è Bitcoin, il ricavo sarà di circa 180 milioni;

Se investi nell’ETF Nasdaq, il reddito sarà di circa 1 milione.

Non pensare che l’investimento fisso in azioni statunitensi/Bitcoin non sia serio. Ecco come è concepita la pensione personale 401(k) negli Stati Uniti. E ora che lo spot Bitcoin è quotato sull’ETF, questo può essere fatto completamente.

Ma se lavori in enti e istituzioni statali, puoi comunque pagare, perché il 6,21% degli enti e istituzioni statali riceve il 55,87% della pensione.

È molto creativo anche dividere le casse pensioni in tre categorie a seconda della professione.

Inoltre, lasciatemi confrontare gli standard pensionistici del Canada, un paese capitalista malvagio. Hanno più tipologie:

Se hai pagato una pensione in Canada, quando avrai più di 60 anni potrai ricevere una pensione di base equivalente a 7.000 RMB.

Se non hai pagato una pensione, potrai ricevere una pensione gratuita garantita di 4.000 yuan solo dopo aver compiuto 65 anni.

La pensione gratuita è di soli 4.000 yuan. E se non bastasse per vivere?

Se il reddito della tua famiglia è inferiore a 200.000 yuan, la coppia può ricevere in media 5.000 yuan aggiuntivi ciascuno.

Se purtroppo rimani vedova, l'anziano sopravvissuto può ricevere un sussidio aggiuntivo di oltre 8.000 yuan.

In altre parole, se sei in Canada e non paghi la pensione, puoi comunque riceverne più di 10.000. Il principio di progettazione delle regole è sbilanciato verso la protezione dei gruppi a basso reddito.

La loro percentuale di contribuzione è del 9,9%, con datori di lavoro e dipendenti che pagano ciascuno la metà (i lavoratori autonomi sostengono tutti i contributi).

In Cina, se il reddito mensile è di 10.000 yuan, il dipendente ne sosterrà 1.600 e il datore di lavoro ne sosterrà altri 3.000. Il rapporto di pagamento = 4.600/13.000 = 35%.

A proposito, anche il Canada ha ritardato il pensionamento.

È solo che il loro piano è volontario e puoi ricevere una pensione uguale per ogni mese di ritardo.