Elon Musk a pesé dans le débat en cours sur les travailleurs nés à l'étranger dans l'industrie technologique américaine, en réponse aux préoccupations selon lesquelles ils pourraient remplacer les Américains nés sur le sol. La discussion a été déclenchée par Amjad Masad, PDG de Replit, qui a remis en question s'il existe des cas valables d'Américains qualifiés incapables de sécuriser des emplois technologiques en raison de la concurrence étrangère. Musk, dans sa réponse, a rejeté l'idée, soulignant que la Silicon Valley fait face à une pénurie permanente de talent en ingénierie qualifié, qu'il a identifié comme le principal facteur limitant la croissance de la région. Ses commentaires reflètent des conversations plus larges dans l'industrie sur la nécessité d'un vivier de talents diversifiés pour répondre à la demande croissante d'expertise dans des domaines comme l'intelligence artificielle, l'ingénierie logicielle et la science des données. Musk a en outre critiqué la fallacie du "gâteau fixe", soutenant que le potentiel de création d'emplois et d'entreprises est pratiquement illimité et appelant à se concentrer sur l'innovation plutôt que sur la concurrence pour des postes existants. Cet échange est particulièrement opportun alors que les discussions autour de l'embauche de travailleurs étrangers, y compris ceux ayant des visas H-1B, continuent de s'intensifier, certains exprimant des préoccupations concernant les disparités salariales et le déplacement d'emplois.
