Selon les nouvelles de X Daily News, le juge de la Cour d'équité du Delaware a de nouveau rejeté le plan de rémunération de 55,8 milliards de dollars du PDG de Tesla, Elon Musk. Le juge a rendu sa décision sur la base de trois raisons :

  1. Le vote des actionnaires ne peut pas rétroactivement valider un manquement à une obligation fiduciaire, en particulier dans le cadre de transactions impliquant des conflits d'intérêts ;

  2. Tesla n'a pas présenté d'argument de ratification pendant le procès, ce qui le rend donc procéduralement invalide ;

  3. Les documents de procuration utilisés pour solliciter des votes sont trompeurs et portent atteinte à la légitimité du vote.

De plus, la cour a également rejeté la tentative de Tesla d'utiliser le vote des actionnaires comme nouvelle preuve pour renverser la décision précédente. La cour a souligné que les preuves post-jugement ne peuvent pas être utilisées de cette manière, car permettre cette stratégie affaiblirait l'effet dissuasif des poursuites visant à tenir les dirigeants d'entreprise responsables de leurs fautes.