Changpeng Zhao (CZ), el director ejecutivo de Binance, recurrió a Twitter el lunes para abordar la controversia de miedo, incertidumbre y duda (FUD) que rodea al intercambio y arrojar luz sobre los despidos especulados.

Lo que sucedió: CZ dijo que un individuo en particular que continuamente difundía miedo, incertidumbre y dudas sobre Binance lo hacía por motivos personales. Se reveló que el individuo había presentado su propio proyecto a Binance Labs, buscando una inversión que finalmente no le fue concedida.

  

"Me enteré hoy de que un tipo que constantemente difunde FUD sobre Binance lo hizo solo porque presentó su proyecto a Binance Labs y no invertimos", respondió Zhao a un tuit publicado por el cofundador de Binance, Yi Hei.

Publicó una serie de capturas de pantalla donde se ve a una persona preguntando sobre el brazo de inversión de Binance.

Sin embargo, los desafíos de Binance se extienden más allá de la controversia de FUD. Varios medios de comunicación han informado recientemente sobre la posibilidad de despidos significativos en la plataforma de intercambio de criptomonedas más grande del mundo debido a su batalla legal con los reguladores estadounidenses.

Por qué es importante: Si bien confirmó los recortes de personal, CZ cuestionó las cifras informadas anteriormente y las descartó como miedo, incertidumbre y duda (FUD) infundadas.

El Wall Street Journal, citando a una fuente interna, afirmó que más de 1.000 empleados ya habían sido despedidos mientras Binance se prepara para una larga y costosa batalla legal. Los ex empleados también se hicieron eco de las preocupaciones de más despidos en las próximas semanas, destacando al equipo de atención al cliente como el departamento más afectado.

Llevando los posibles recortes aún más lejos, CNBC informó que el número total de reducciones de empleo en Binance podría llegar a 3.000, lo que representa casi la mitad del total de empleados informados de la empresa.

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