Según CryptoPotato, Bitmain, un fabricante líder de ASIC de Bitcoin, habría despedido a cuatro empleados por filtrar información salarial y violar los "Estándares de gestión para la divulgación de información externa" de la empresa. La empresa enfatizó que los empleados no deben compartir ninguna información de la empresa con terceros sin la autorización adecuada.
Este desarrollo se produce una semana después de que algunos empleados de Bitmain expresaran su preocupación por los atrasos salariales debido a problemas de flujo de efectivo, según la información obtenida de la Comunidad Maimai, el sitio de redes laborales de China, el 8 de octubre. También señalaron que las bonificaciones de 2022 seguían sin pagarse y que la mitad del salario base de todos los empleados y los salarios basados en el desempeño podrían retenerse debido a problemas de flujo de caja deficientes.
En respuesta a la violación de la política de la empresa, Bitmain emitió un aviso disciplinario interno y despidió a los empleados que divulgaron información sobre retrasos salariales en la plataforma de redes sociales. La empresa también denunció el incidente a las instituciones educativas donde están matriculados los pasantes involucrados en el asunto, insinuando posibles consecuencias legales.
Si bien Bitmain no ha comentado públicamente sobre el desarrollo, la compañía realizó una importante inversión de 53,9 millones de dólares en Core Scientific para respaldar las operaciones mineras en septiembre. Como parte del acuerdo de compra, Bitmain proporcionará a Core Scientific 27.000 servidores de minería de bitcoins Bitmain S19J XP 151 TH. A cambio, Bitmain recibirá 23,1 millones de dólares en efectivo y 53,9 millones de dólares en acciones ordinarias de Core Scientific. La compañía también presentó recientemente su dispositivo de minería más nuevo, la serie S21 Antminer.
