Tribunal de Dubái aprueba salarios en criptomonedas
EREVÁN (CoinChapter.com) — El Tribunal de Primera Instancia de Dubái ha dictaminado que el pago de salarios en criptomonedas está permitido según la legislación de los EAU. La decisión del caso número 1739 de 2024 marca un cambio en la forma en que el tribunal considera los pagos digitales en los contratos de trabajo. Esto sigue a un caso de 2023 en el que el tribunal desestimó una demanda similar debido a la falta de una valoración clara de la criptomoneda en cuestión.
Veredicto sobre los salarios de las criptomonedas. Fuente: DeFi Sword Se confirman los salarios de las criptomonedas en una sentencia histórica de 2024
El caso de 2024 involucraba a un empleado que presentó una demanda por salarios impagos y despido injustificado. El contrato de trabajo incluía un salario mensual en moneda fiduciaria y 5250 tokens EcoWatt. El empleador no pagó los tokens durante seis meses, lo que dio lugar a la demanda. A diferencia de la sentencia de 2023, el tribunal confirmó el pago en criptomonedas sin exigir la conversión a moneda fiduciaria. El tribunal basó su decisión en el artículo 912 de la Ley de Transacciones Civiles de los EAU, que regula los pagos de salarios.
Irina Heaver, socia de NeosLegal, explicó que esta sentencia supone un cambio respecto a la postura anterior del tribunal. En 2023, el tribunal exigió una valoración fiduciaria clara para los pagos digitales, que el empleado no proporcionó. Sin embargo, la sentencia de 2024 reconoció el pago en criptomonedas como válido en virtud del contrato de trabajo.
Tribunal de Dubái valida salarios en criptomonedas y sienta precedente para empresas de los EAU
El fallo tiene implicaciones importantes tanto para los empleadores como para los empleados. Los empleadores deben respetar los términos de los contratos que incluyen pagos en criptomonedas. La decisión del tribunal confirma que las monedas digitales como los tokens EcoWatt son formas válidas de pago de salarios. Este fallo puede llevar a que más empresas consideren las criptomonedas como parte de la compensación de los empleados.
Irina Heaver señaló que el tribunal aplicó la Ley de Transacciones Civiles de los EAU y el Decreto-Ley Federal No. 33 de 2021 tanto en las sentencias de 2023 como de 2024. Esta aplicación coherente de los principios legales brinda claridad a las empresas y los empleados con respecto a los pagos con criptomonedas en los EAU.
Hito legal para las criptomonedas en los Emiratos Árabes Unidos. Fuente: DeFi Sword Saint
Con más de 3.000 empresas de criptomonedas operando en los Emiratos Árabes Unidos y empleando a miles de personas, este fallo proporciona claridad legal para los empleados que reciben criptomonedas como parte de su salario.
El Tribunal de Dubai aprueba los salarios en criptomonedas en un importante fallo apareció primero en CoinChapter.
