Laut Odaily hat ein ehemaliger Beamter der Biden-Regierung zugestimmt, die hybriden Arbeitsrechte Tausender Mitarbeiter der US-Sozialversicherungsbehörde zu schützen. Diese Entwicklung erschwert die Bemühungen des ehemaligen Präsidenten Trump, die Bundesbelegschaft umzugestalten. Aus einer E-Mail an Gewerkschaftsmitglieder geht hervor, dass die American Federation of Government Employees (AFGE), die 42.000 Mitarbeiter der Sozialversicherung vertritt, letzte Woche eine Einigung mit der Behörde erzielt hat. Diese Vereinbarung sichert den Arbeitnehmern im Rahmen eines aktualisierten Vertrags bis 2029 das Recht auf Fernarbeit.
Rich Couture, Präsident der örtlichen AFGE-Sektion, erklärte, dass die neue Vereinbarung, die von Martin O’Malley, dem kürzlich ausgeschiedenen Sozialversicherungsbeauftragten unter Präsident Biden, unterzeichnet wurde, es den Mitarbeitern ermöglichen wird, „das derzeitige Niveau der Fernarbeit beizubehalten“. Dieser Schritt unterstreicht das Engagement der Regierung für flexible Arbeitsregelungen und spiegelt einen breiteren Trend zu hybriden Arbeitsmodellen im Bundessektor wider. Die Vereinbarung stellt einen wichtigen Schritt dar, um Bundesangestellten langfristige Fernarbeitsoptionen zu sichern und sich an die sich entwickelnde Arbeitsplatzdynamik anzupassen.